Jonquière
Patrick Goulet, Directeur des opérations, naval & Est-du-Québec
Le projet AP60, qui contribuera à une production annuelle d'environ 160 000 tonnes métriques d'aluminium primaire, représente un investissement de 1,4 milliard de dollars au Complexe de Jonquière. La nouvelle usine AP60 devrait être opérationnelle d'ici la première moitié de l'année 2026.
Après un ECI (Early Contractor Involvement) dirigé par Jean-Luc Henry, directeur de l'estimation, et son équipe composée de Charles Mailloux, chargé de projet senior, Walid Bekkouche, estimateur mécanique, Stéphane Boucher, surintendant, Alain Ross, directeur de projet senior, Guillaume Douterluingne, VP, opérations et moi-même, DAWCO a finalisé avec succès un contrat en mode collaboratif avec EBC. Ce projet comprend l'installation et la soudure des barres omnibus ainsi que l'installation et la soudure des cuves, les travaux électriques et mécanique.
Un immense bravo à chacun pour votre engagement, votre expertise, et votre collaboration exemplaire. Ce succès est le reflet de votre travail acharné et de votre professionnalisme. Continuons sur cette lancée!
Pendant le développement de ce projet, DAWCO a noué un partenariat stratégique avec Sirois Électrique, un entrepreneur de la région, actif dans le domaine de la construction industrielle depuis 1965. Cette alliance a donné naissance au Consortium DAWCO (Mandataire) Sirois, plus communément appelé CDS.
Bienvenue à CDS dans la grande famille DAWCO!
Ce projet est piloté par une équipe compétente composée d’Alain Ross, directeur de projet, Stéphane Boucher, surintendant mécanique, Carl Savard, surintendant électrique et Mathieu Simard, Lead QA/QC). Comme le dirait si bien Guillaume : « la bonne équipe à la bonne place. »
DAWCO aura besoin d’environ 30 soudeurs pour réaliser ce contrat. Nous avons donc organisé, avec l'aide de la FIPOE, deux cohortes de formation pour les soudeurs spécialisés en aluminium. Ces formations se dérouleront ici même à Chicoutimi.
Le projet AP60 est évalué à environ 135 000 heures de travail et mobilisera une équipe de plus de 100 travailleurs. Les principales activités incluent :
Ce projet d’envergure nécessite une coordination précise et une collaboration efficace entre les différentes équipes pour garantir son succès.
En conclusion, bien que complexe, ce mandat représente une opportunité unique pour notre équipe de relever des défis stimulants. Si ce défi avait été simple, ce contrat aurait probablement été confié à une autre équipe.